本报讯 就业是最大的民生,是经济发展最基本的支撑。今年以来,观山湖区人力资源和社会保障局以《省人民政府办公厅关于深入实施“六六就业稳岗计划”促进高质量充分就业的意见》为指引,将稳就业、保就业、促创业作为首要民生工程,聚焦重点群体需求,创新服务模式,全力推进就业创业帮扶工作,织牢重点群体就业保障网。
该局通过“线上+线下”双轨并进,广泛开展企业吸纳就业困难人员就业、吸纳三类人员就业、自主创业场所租赁补贴等政策宣传,扩大政策宣传覆盖面,确保红利应享尽享。今年以来,已累计落实就业创业补贴资金逾1110万元,有力夯实民生保障基础。
在实施精准帮扶、兜牢重点群体底线方面,该局为高校毕业生量身定制“就业启航计划”,提供职业规划、简历优化及见习机会;积极落实“1131”服务机制(即至少提供1次政策宣讲、1次职业指导、3次岗位推荐、1次技能培训或就业见习机会)服务失业及就业困难人员等群体。同时,开展春风行动、民营企业服务月、百日千万招聘专项行动等招聘活动,促进企业与求职者精准对接。今年以来,共组织开展各类招聘会25场,累计提供岗位1.2万余个,促成2500余人次达成初步就业意向。通过公益性岗位托底安置,助70余名就业困难人员就业。
在提供创业服务、优化创业生态方面,该局积极整合高校及行业协会等优质培训资源,开展多层次创业培训,通过理论授课、案例分析、实战演练、创业导师一对一指导等方式提升创业者能力。今年以来,已开展重点群体创业培训400余人,发放创业担保贷款1500余万元,扶持创业并带动就业30余人。
此外,为提升就业市场竞争力,该局紧扣辖区重点产业和新兴产业发展需求制定培训计划,大力开展职业技能培训。通过系统性教学赋能劳动者掌握实用技能,推动其从基础“人力”向高价值“人才”转化。截至目前,已完成各类职业技能培训800余人次。
(贵阳日报融媒体记者 蔡婕)
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